Рано или поздно в любой фирме могут произойти изменения, в результате которых потребуется ее переоформление в различных органах. Иногда перерегистрация организаций может понадобиться из-за изменений в составе учредителей, их долевого участия, смены адреса и по иным причинам. В любом случае все действия должны происходить в соответствии с действующим законодательством.
Впервые о необходимости перерегистрации фирм заговорили в 2009 году в связи с принятием Федерального закона № 312. Коснулись данного вопроса и изменения в Гражданском кодексе РФ, внесенные в 2014 году. В 2017 году необходимость перерегистрации фирмы возникла в связи с изменениями в действующем законодательстве.
Стоит отметить, что с 2017 года изменился порядок оформления фирм. Учредительный договор теперь называется договором об учреждении ООО. Кроме этого, данный документ уже не относится к учредительным документам.
Основным учредительным документом фирмы по-прежнему остается устав. Однако начиная с 2017 года в нем не нужно поименно указывать участников общества и размер их долей. Эти данные фиксируются в договоре об учреждении ООО, а значит, в устав фирмы необходимо внести поправки.
Для перерегистрации фирмы должны быть предоставлены копии:
Для тех, кто решил заняться переоформлением самостоятельно, пошагово перечислим необходимые действия.
Если самостоятельно заниматься сбором документов, подачей их в налоговые органы, то процесс перерегистрации фирмы может занять несколько недель. Гораздо быстрее и надежнее обратиться в компанию «Азбука Учета».
Грамотные специалисты «Азбука Учета» соберут необходимые документы, произведут уплату госпошлины и обеспечат необходимые действия во всех органах в считанные дни. Это позволит фирме избежать штрафных санкций и различных претензий со стороны налоговых органов, иных контролирующих служб.
Доверьте перерегистрацию фирмы профессионалам «Азбука Учета». Все вопросы переоформления, в том числе и в налоговых органах, будут решены в считаные дни.
Система налогооблажения | |||
---|---|---|---|
Тип отчетности | |||
Количество документов | Количество сотрудников |